{"id":4044,"date":"2014-02-18T12:04:09","date_gmt":"2014-02-18T15:04:09","guid":{"rendered":"https:\/\/quasarcomunicacion.com.ar\/web\/?p=4044"},"modified":"2014-02-18T12:04:09","modified_gmt":"2014-02-18T15:04:09","slug":"tendencias-que-marcaran-los-eventos-de-2014","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quasarcomunicacion.com.ar\/web\/tendencias-que-marcaran-los-eventos-de-2014\/","title":{"rendered":"Tendencias que marcar\u00e1n los eventos de 2014"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: right;\"><strong>Por Yanela Biancardi, <\/strong><br \/>\n<strong>Fundadora y Directora General en YB Creaci\u00f3n de Eventos.<\/strong><\/p>\n<p>A fines del a\u00f1o pasado, se realiz\u00f3 una nueva edici\u00f3n de las ya tradicionales conferencias de actualizaci\u00f3n del rubro organizadas por IMEX Am\u00e9rica, una empresa que se dedica a la organizaci\u00f3n de encuentros empresariales en Am\u00e9rica del Norte. Y, como siempre, dej\u00f3 una serie de tips de lo que se viene en eventos corporativos para 2014. Estas son sus recomendaciones:<!--more--><br \/>\n<a href=\"https:\/\/quasarcomunicacion.com.ar\/web\/wp-content\/uploads\/2014\/02\/yanela.jpg\"><img class=\"aligncenter\" alt=\"yanela\" src=\"https:\/\/quasarcomunicacion.com.ar\/web\/wp-content\/uploads\/2014\/02\/yanela.jpg\" \/><\/a><br \/>\n<strong>\u00abP\u00edldoras de contenido\u00bb<\/strong><br \/>\nCon el correr de los a\u00f1os, las personas se han acostumbrado a consumir informaci\u00f3n en peque\u00f1as dosis. Basta ver la justeza de los videos en YouTube, la timeline limitada de las presentaciones de especialistas en TED o las microim\u00e1genes en movimiento que permite estructurar Vine. Esto significa que, tanto online como offline, debemos ofrecer a los invitados a nuestro evento datos en peque\u00f1as cantidades, articulados de la manera m\u00e1s concisa e impactante posible. As\u00ed concentraremos su atenci\u00f3n de manera m\u00e1s efectiva y la din\u00e1mica de nuestro encuentro se volver\u00e1 m\u00e1s \u00e1gil y divertida.<br \/>\n<strong>Compa\u00f1\u00edas y empleados, con los mismos valores<\/strong><br \/>\nA esta altura del siglo XXI, la idea ya no es que los trabajadores se identifiquen con la compa\u00f1\u00eda sino que ambos compartan valores y principios. Es decir, se trata de una tarea de ambas partes, en la que la firma deber\u00e1 mostrarse tal cual es, desacartonarse. Est\u00e1 comprobado que los empleados son m\u00e1s felices y aumentan su productividad cuando esto ocurre. Los eventos de incentivo deber\u00edan ir en esa direcci\u00f3n.<br \/>\n<strong>Interconectividad<\/strong><br \/>\nEste es el a\u00f1o para hacer el quiebre, para pasar de la utilizaci\u00f3n de todas las nuevas tecnolog\u00edas a nuestro alcance a s\u00f3lo aquellas que son funcionales a nuestros eventos. Se trata, sencillamente, priorizar nuestro target.<br \/>\nPor otra parte, es esencial que nuestros eventos se realicen en espacios con buenas conexiones wi-fi, para que los invitados hiperconectados puedan seguir est\u00e1ndolo cuando los convoquemos.<br \/>\n<strong>Redes sociales: \u00abhacer vivir\u00bb el evento<\/strong><br \/>\nComo con el caso de las nuevas tecnolog\u00edas, lleg\u00f3 el momento de incluir las redes sociales en nuestro evento, pero no ya como simples retransmisoras de informaci\u00f3n sino como herramientas de comunicaci\u00f3n que capten la atenci\u00f3n de los participantes. Se trata de una visi\u00f3n m\u00e1s hol\u00edstica, para conectar con la marca y \u00abhacer vivir\u00bb el evento. Se estima que este a\u00f1o las compa\u00f1\u00edas destinar\u00e1n m\u00e1s dinero de su presupuesto a estas cuestiones.<br \/>\n<strong>Multiculturalidad<\/strong><br \/>\nEn la actualidad, las grandes compa\u00f1\u00edas cuentan con empleados de varias nacionalidades. En tanto, cuando un organizador de eventos es contratado, \u00e9ste se va a topar no s\u00f3lo con ellos sino con proveedores y distribuidores de otros pa\u00edses. Por eso es central que el enfoque de los eventos sea amplio y tenga en cuenta las distintas costumbres y tradiciones, no s\u00f3lo en el catering sino tambi\u00e9n en cuestiones de contenido, de participaci\u00f3n y disfrute exitoso, de convivencia laboral arm\u00f3nica, etc\u00e9tera.<br \/>\n<strong>M\u00e1s informaci\u00f3n en:<\/strong><br \/>\nhttp:\/\/www.yanelabiancardi.com.ar\/index.html<br \/>\nOporto 6204, Ciudad Aut\u00f3noma de Buenos Aires<br \/>\nTel\u00e9fonos: (54 11) 3980-3263 \/ (54 911) 3196-5049<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por Yanela Biancardi, Fundadora y Directora General en YB Creaci\u00f3n de Eventos. 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